【研究メモ 107】 |個人OSと組織OSの接続依存度について|なぜ組織に深く適応した人ほど、組織変動時に自由を失いやすいのか

1. 問題意識 人は、会社や国家などの巨大な組織OSに深く適応するほど、短期的には安定を得やすい。 会社に所属していれば、給与が得られる。役職があれば、社会的な信用が得られる。社内で評価されれば、自分の存在価値を確認でき … 続きを読む

【研究メモ 106】 |長篠の敗戦は、なぜ戦術ではなくOS目的の誤りから生じたのか― 武田氏は「拡張」を続けるべき局面であったのか、それとも「守成」へ移るべき局面であったのか

1.概要 長篠の戦いにおける武田氏の敗北は、しばしば戦術・兵器運用・地形条件・指揮判断の失敗として説明される。しかし、OS組織設計理論の観点から見れば、より本質的な論点は、武田氏のOSがこの時期に採るべき戦略相そのものを … 続きを読む

【研究メモ 105】 |補正が人を成長させる――OS組織設計理論から見た個人成長モデル

1. 問題意識 個人の成長とは何か。この問いは一見すると単純であるが、実際には容易に答えを定めがたい。一般には、成功体験を積み上げること、困難を乗り越えること、あるいは経験年数を重ねることが成長とみなされやすい。しかし現 … 続きを読む

【研究メモ 104】 |カサンドラの悲劇をOS崩壊モデルで定式化する

1. 研究目的 本メモの目的は、「カサンドラの悲劇」を道徳劇や心理劇としてではなく、**OS崩壊モデル(自己回復力と崩壊圧力)**により、内部崩壊が不可避となる構造として定式化することである。また、『貞観政要』における「 … 続きを読む

【研究メモ 103】|マクロ経済学は外的制御、OS組織設計理論は内的制御として両立しうるか

― 対立理論ではなく、階層の異なる補完理論としての整理 ― 1. 研究目的 本研究メモの目的は、マクロ経済学とOS組織設計理論との関係を、単純な対立関係としてではなく、異なる制御レイヤーを扱う理論として再整理することにあ … 続きを読む

【研究メモ 102】|革命理論の発端

思想の純度と社会への接続をめぐる根本問題 研究概要 本稿は、革命理論の発端がどこにあるのかを整理するものである。一般に革命は、既存秩序の破壊や権力転覆の問題として語られやすい。しかし、本理論において革命の根本問題は、単に … 続きを読む

【研究メモ 101】|革命の本質的問題とは何か

思想の純度と秩序更新の構造をめぐる考察 研究概要 革命を論じる際、多くの場合、焦点は「既存秩序を破壊することの是非」に置かれる。しかし、構造的に見れば、革命の本質的問題は、単に既存秩序を壊すことそのものにはない。真に重大 … 続きを読む

【研究メモ 100】|革命とは何か――構造認識から大衆暴発に至るまでの過程モデル

1. 問題意識 革命は、単なる貧困や不満の蓄積だけで自然発生するものではない。また、単に思想家が理想を掲げた結果として生まれるものでもない。 むしろ革命とは、既存秩序の内部矛盾や持続不能性を見抜いた者が現れ、その認識が社 … 続きを読む